大家好，关于辞职直接发短信能行吗很多朋友都还不太明白，今天小编就来为大家分享关于不建议邮寄辞职信的知识，希望对各位有所帮助！
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给单位邮寄辞职书，单位领导拒签收怎么办
听说都是邮政EMS？快递，拍照留证据，包括内容，发件时间等。只要时间到了管他拒签不拒签的都有证据了。那个单位的？老板是谁？广而告之，以后我见了躲着走??????
辞职信必须亲手交给领导么
辞职信是否要亲手交给领导要看你所在单位的规模，如果是规模比较大，你平常想见一下领导都难，哪有机会把辞职信交给领导，不过领导的概念比较宽范，领导不一定是指企业的法人，对于规模比较大的企业，你只要交给部门领导就可以了。对于小型企业你可以将辞职信面交给领导。
辞职直接发短信能行吗
辞职直接发短信肯定是不行的。辞职是一件很正式的事，需要公司和你个人共同完成一个离职流程，这样对你以后的重新就业才有利，辞职一定要写书面的辞职报告，单位人事和主管领导批准，然后办理完整的离职手续才可以。所以说，辞职直接发短信是不行的。
去邮政邮寄辞职信寄公司还是上司
写上司名字或者公司人事部管理人员名字。在邮件上注名离职通知书。劳动者离职需要注意以下几点：
1、用人单位应依法开具离职证明；
2、用人单位是否办理档案、社保转移等手续；
3、和人事部门核对考勤，结清工资。正式劳动合同提前一个月书面通知即可离职。试用期提前三天即可。后续拖欠工资可向劳动局投诉。
好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。
