大学生花钱请人代写简历值得吗

互联网 不建议 2023-08-21 20:17:47 -
简历定制哪个好 大学生花钱请人代写简历值得吗

大家好,今天来为大家解答大学生花钱请人代写简历值得吗这个问题的一些问题点,包括为什么不建议搞简历代写呢也一样很多人还不知道,因此呢,今天就来为大家分析分析,现在让我们一起来看看吧!如果解决了您的问题,还望您关注下本站哦,谢谢~

本文目录

  1. 淘宝代写靠谱吗你怎么看
  2. 大学生花钱请人代写简历值得吗
  3. 自己带简历了,但HR还是让你再填写一份,这是什么原因
  4. 现在网上哪个代写简历的公司靠谱

淘宝代写靠谱吗你怎么看

怎么说呢,有靠谱的,我就是其中一个。一方面是爱惜自己名校出身的羽毛,另一方面,长期从事客户服务类工作,更有从客户角度着想的意识,能力和责任心这是作为代写两个最重要的方面。当然,也有很多不靠谱的,以前我也是从写手做起的,所以行业内的黑幕还是有所了解的,不靠谱的淘宝店家,除了一部分纯粹的骗子外,还有不少是啥也不懂的二道贩子,写手东拼西凑,也不懂不审核稿件,最终交付质量只能听天由命了。只希望代写需求方都能碰上靠谱的提供方,这样才能各取所需,精诚合作,社会和谐~

大学生花钱请人代写简历值得吗

不值得。大学生花钱请人代写简历可能会有以下几个问题:

不符合实际情况:代写简历的人可能不了解你的实际情况,所写的简历可能不符合你的实际情况,从而影响你的求职。缺乏个性化:代写简历的人可能会使用通用的模板,使得你的简历缺乏个性化,从而让你难以脱颖而出。缺乏经验积累:写简历是一件需要经验的事情,只有通过自己的实践和总结,才能写出一份真正符合自己情况的简历。而通过请人代写简历,无法积累这种经验。面试问题:如果你花钱请人代写简历,但是面试官发现你的简历与你的实际情况不符,你可能会被认为是欺骗,从而影响你的面试表现。

因此,大学生花钱请人代写简历不值得。相反,应该通过自己的努力和经验积累,写出一份真正符合自己情况的简历,从而提高自己的求职竞争力。

自己带简历了,但HR还是让你再填写一份,这是什么原因

很多求职者搞不明白其中的原因,致使他们在填写这类表格时用心程度不够,这对求职者而言是有害的!因此,老鬼今天较为全面的帮大家阐述一下背后的原因:

一、这是一份有你签字的“承诺书”!这是企业自我保护的一个工具

留心一下你会发现,多数招聘企业提供的这份报名表格的最后都有一个承诺项,让你确认你所填写的都是真实情况。并且要求你签字。

以法律的角度而言,这种有求职者签字的文件是有效力的。有人简历造假,日后这可以作为一种依据哦!

虽然简历造假的几率不大,或者说拿出这份材料来赶走某些简历造假员工的可能性不大,但他是有他的功能的!

二、这是面试官向上级汇报每日或者周期性面试情况的制式文件

只要规模不是太小的企业,在招聘面试的首轮过程中,大多是低级别的人事部门人员进行的。在当天面试完成后,人事专员要向上级汇报面试的情况。而统一格式的表格是要呈报给上级领导的规范性文件!

也是企业用来保留、储备求职者信息的标准格式文件。有些企业不会留着求职者自己的简历,因为每个求职者简历的格式可能差异很大,或者张数太多,企业只保留其参加面试的那一张纸的表格就好。

因此,请所有的求职者务必重视完整、认真填写这份企业标准制式的面试报名表哦!否则,吃亏的可能就是自己喽!

三、这是面试官用来考察、评估求职者原始简历工作真实性的一个小环节

简历造假现象是存在的,况且很多求职人员会在最初设计制作简历时都会对自己过程的工作经历、业绩等等进行“美化、微调”,这种情况是存在的!因此,通过让求职者现场马上填写制式报名表的形式,也能够从中看出一些端倪。

四、这是一个考察面试者职业素养的小过程

能否认真对待招聘企业的“第一个要求”很重要!也是一个职业人最基本的职业素养。

有些求职者会因为各种原因而不重视这份表格。

例如,有人认为自己带着的纸质简历中已经写的很详细了,有人认为自己在网络上投递的简历中已经做了完整的介绍.......

很多人认为这就是一个“走过场”的、脱了裤子放屁的事儿!

无论你是怎么想的!你不重视、不认真填写这份报名表格,对你都没有任何好处!你任何的想法、解释都是无效的!

有些求职者自认为自己的解释很客观、很合理:我带着自己的简历呢,详细的情况你可以看我的这份简历。所以您的那份表格上我只是简单的写了写......

其实,这只会增大自己面试最初的坏印象!

五、求职过程中一个最大的原则:遵守规则!因为我们得承认自己处于被选择方的被动地位!

其实无论有没有老鬼上述的解释,或再者说大家是否同意、认可上面的解释,这些都不是重点!

重点在于:我们是求职者,而一个员工最基本的职业素养就是对企业一些规则的遵守!要进入一家企业,那首先要做到的就是对于这家企业规则的认真执行!

多数招聘企业都有这个面试表格,那作为求职者就别思考这类表格有用没用、价值大小、填写原因之类的问题了。况且思考此类问题往往会想偏了,反而对自己的面试表现不利。

这不是什么大不了的事情,也不涉及到什么法律问题,只是企业的一个流程性规范要求而已。

如果这份表格中涉及到了一些隐私的内容,可以选择不填!这也不是什么问题。面试官也不会介意。

当然了,里面或许涉及到了让你留一个紧急联络方式之类的要求,这是允许的。也是在联络不到你且需要通知你下次参加面试时一个备用联络方式。

涉及到家庭成员隐私之类的,可以不填写!面试官一般是不会强求的。也不会因为你没有填写这些内容而不录用你。

以上供参考吧,希望所有将要找工作、正在求职的朋友们能够找到理想的工作。

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现在网上哪个代写简历的公司靠谱

可以百度下知墨合同,里面有的

OK,本文到此结束,希望对大家有所帮助。

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