是什么原因让你不愿意留在小城市(为什么不想在小城市)

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本文目录

1. 家乡是个小城市，还要再去外面大城市闯吗
2. 是什么原因让你不愿意留在小城市
3. 小城市车位有必要买吗
4. 为什么很多人都不建议报考乡镇公务员

家乡是个小城市，还要再去外面大城市闯吗

根据自己的实际情况而定，如果有背景，我不建议到外面去发展，因为在家里看好一个项目，刚开始虽不赚钱，但赢的人脉和信任，最后方能做大作强。再者最终还是要告老还乡的，目光要放长远一些。大城市虽说工资高，但船高水涨，压力山大！也许去大城市干一二十年，连套房子??都买不起，这就是大城市的发展的实际情况。

是什么原因让你不愿意留在小城市

去年夏天杭州城东大拆迁，回到天台老家。休息了一段时间，到处走走看看心情就好了。平桥小城市这几年发展快，工作机会不少。开个小店比较自由，一边可以照顾俩小孩。非常接地气，有时候可以给自己放个假。出去玩一下让心情舒畅一些，乡里乡亲亲戚朋友比较热情。生活环境和谐氛围较好，工作之余写写说说介绍推荐家乡乐安古道。在头条看诗词文章听音乐，分享各种快乐。有时候自己发一些图片小视频分享到头条，各位友友互动一下。点赞热议都是意外惊喜，一段时间附近认识了好多乡亲。对我比较好，稳稳的幸运幸福就是最好的。热爱生活热情工作开心快乐每一天……

小城市车位有必要买吗

个人觉得小城市的停车位还是有必要买的，未来大城市饱和，小城市会被开发起来，工作岗位就会增加，城市用工量也会增加，就业率也会提高，更多人会定居下来，到时候停车也会越来越难，有一个自己买的固定停车位很大程度上可以缓解自己停车的问题！

为什么很多人都不建议报考乡镇公务员

能够这样说的都是过来人或者说是体制人，对乡镇公务员的状态非常之清楚，所以会提出理性的意见。为什么他们会这么主张，那是因为乡镇公务员有太多的心酸和无奈。

一、工资低。每月到手三千多（中西部地区），维持温饱不是问题，想买房买车，几乎不可能。当然公务员可以贷款，可一旦负债，压力随之而来，三四千的工资还到什么时候是个头是大问题。别跟我说乡镇公务员福利好、年终奖高，福利一年就是1000多的工会实物，其他一律为零，年终考核绩效除了东部发达地区还算可以外，中西部地区能够上万就算不错了。不信？谁干谁知道。

二、提拔慢。没钱，有前途也可以啊。可偏偏这点理想都很难实现。普通县区的乡镇就是一个正科级单位，副科以上都是班子成员，撇除部分“空降兵”，留给本地公务员的机会少之又少，想提一个副科难如登天。好不容易盼来了职级并行，却有比例限制，看着挺美好，等起来很无奈。如果不跳出乡镇，几乎99%的乡镇公务员从开始就可以看到自己的未来——多数二级主任科员，最多一级主任科员，四级调研员？想想可以。

三、工作忙。没钱、没前途也就罢了，轻松点也好啊，可恰恰乡镇公务员最忙，最苦逼。乡镇人少事多，上面千条线，下面一根针，基本上是女生当男生用，男生当畜牲用，恨不得一个人掰成几个去填坑。年初抗疫，年中禁烧秸秆，前段时间抗洪，马上又要投入脱贫攻坚，时不时穿插移风易俗、立面改造、维稳信访等阶段性任务，一会儿来个文，一会儿来个检查，既要抓任务，也要搞服务；既要当领导，也要当孙子；既要抓落实，也要写材料，什么工作都要干，都要忙，白加黑，五加二，早早透支了身体，变成“少年白”，个中心酸，只有身在其中才知道。关键是，外人还以为你很轻松、很惬意，常常充斥着不理解，无形中加剧了工作的难度和风险。在这方面，乡镇公务员可说体制内付出和回报最不成比例的一个群体。

四、亏欠多。当乡镇公务员，会亏欠很多东西：一是亏欠自己，长期高压，身体透支，有很多职业病；二是亏欠爱人，很多两地分居，把家庭完全交给另一半，常常过家门而不入，对工作负责，对家庭是不负责。也因此，乡镇公务员经常会有一些家庭矛盾出现，为此离婚的不在少数；三是亏欠孩子和父母，不能常伴左右，见证成长，恪尽孝道，多少会给人生留下一些遗憾。单从家庭考虑，这也是很多人为什么不建议考乡镇公务员的原因所在。

当然，乡镇公务员的稳定、相对较高的社会地位以及由此带来的人生历练等，也是很多岗位和职业不能比拟的，从长远考虑，如果想在体制内有更好更务实的发展，适当到乡镇锻炼锻炼，并以此为跳板未必不是好事，不过前提必须是你有一颗强大的心脏，对自己能力足够自信，或者有足够的助力。否则，真心不建议报考乡镇。

OK，本文到此结束，希望对大家有所帮助。