延长退休遇冷 专家建议弹性退休,自由选择退休年龄

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本文目录

  1. 灵活就业退休流程及注意事项
  2. 2022灵活就业病退新规
  3. 2022灵活就业退休流程
  4. 灵活就业人员怎么办理退休

灵活就业退休流程及注意事项

灵活就业人员达到法定的退休年龄,在达到退休条件的当月,可持本人身份证、户口簿、社保卡或是以前发放的养老保险缴费手册、本人照片等到参保地或是户籍所在地的乡镇、街道社保所办理退休手续。需要填写退休申请表,提交材料,然后工作人员将退休资料录入退休审批系统;如果有视同缴费年限的人员,还需要提交个人人事档案进行视同缴费年限的认定。工作人员初审符合退休条件的,进入审核程序,还需要报县级社保部门统一审核,报县级人社部门批准,整个流程需要一个月左右。不管审批办理时间多久,一般都是从生日后的第二个月开始领取基本养老金。

注意事项:一是如果退休前存在多地缴费的,需要将其他地方缴纳的养老保险转移归集到办理退休的社保部门,这样才能累计计算缴费年限和合并个人账户,以前缴纳过城乡居民养老保险的人员,还涉及到衔接问题,需要办理衔接手续;二是医疗保险缴费年限没有达到当地规定的缴费年限的不影响办理退休手续,但是如果要享受医保退休,需要进行补缴或是继续缴纳医疗保险;三是养老金计算确认表需要本人仔细核对才能签字,有疑问的要及时和社保工作人员沟通再签字,一旦签字就表示认可,以后想要更改就比较难了。

2022灵活就业病退新规

2022年灵活就业人员因病提前退休是可以的,但是要同时满足以下条件:

1.男年满50周岁,女年满45周岁;

2.养老保险缴费年限满15年。

3.经劳动能力鉴定委员会鉴定为1-4级完全丧失劳动能力。

所以如果灵活就业人员达到以上条件,也可以申请病退。重点就是是否符合丧失劳动能力的条件,在当地每年组织劳动能力鉴定的时候去鉴定。一般每年有两次。

2022灵活就业退休流程

我是灵活就业2022年退休的。七月一日年满60周岁。首先5月分到社保局问了一下办理退休的流程。社保局叫我七月分去办理,只要带上社会保障卡,身份证复印件一份就可以了,后来我七月一日去办理了,养老金到8月15号就打到我的社保卡了。

灵活就业人员怎么办理退休

灵活就业人员在到达法定退休年龄的一个月前或到龄当月,携带本人身份证至参保地社保经办机构申请退休,社保经办机构在收到职工本人申请后核查相关材料,对符合退休条件的办理退休手续,发放退休证,参保人员从批准退休的次月起领取基本养老金。

对不符合退休条件的,向本人说明原因,并告知下次办理时间和补充材料。

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