年轻人宁愿通过网络送外卖也不进厂，究竟是科技的进步还是倒退

大家好，感谢邀请，今天来为大家分享一下年轻人宁愿通过网络送外卖也不进厂，究竟是科技的进步还是倒退的问题，以及和送外卖不建议进厂的一些困惑，大家要是还不太明白的话，也没有关系，因为接下来将为大家分享，希望可以帮助到大家，解决大家的问题，下面就开始吧！

本文目录

1. 进厂好还是快递员好
2. 送外卖和进厂打工哪个好
3. 送外卖好还是在厂里做普工好
4. 年轻人宁愿通过网络送外卖也不进厂，究竟是科技的进步还是倒退

进厂好还是快递员好

应该是当快递员比较好。

现在大多数年轻人都不选择进厂，因为进厂往往受到一些约束，要是上下班，所以远不如做快递员比较自由

送外卖和进厂打工哪个好

送外卖更好。送外卖对比进厂打工的优势如下：

1.送外卖属于自由职业，而进厂大部分是枯燥劳累的流水线工作，工作强度远超送外卖，长期以往身体早晚坚持不住。

2.送外卖可以有自由时间，可以在空闲时间补充自己，或是去做自己想做的事情，而进厂的生活范围往往局限在厂内，长期与社会脱节，再无翻身机会。

3.送外卖往往与大型电商平台签订合同，比起很多三无小厂来说，安全性有保障，发展前景也比进厂更好。

4.从工资方面来说，进厂普遍在五千元一个月左右（在不休假的情况下），而同样的工作时间送外卖可以挣到五位数。

综上所述，小编觉得进厂不如送外卖好。

送外卖好还是在厂里做普工好

喜欢自由一点，不愿意受让管制，就现在送外卖，相对来说，没有工厂那么多制度规定，工作时间也要自由点。

喜欢稳定，不愿意在风吹雨淋的工作的，就选择在工厂做普工的，工厂相对来说，一些福利，还有工作环境要好一些（相比送外卖的）。

说說送外卖的，有两种方式，一种是全职的，在站点平台工作，站点平台会分发任务给你，这个上班时间有规定，福利会交五险（长期签合同）.是一种是兼职的，不依托站点，平台会线上派单的，这种赚钱少，没有啥福利，好处是不想做，就不做的，APP关掉就可以，时间安排自由。

工厂普工的话，大一点的公司，订单稳定，多加加班，收入还是可以的，福利都是可以享受的（五险，节假日休息和礼品）。大一点公司，一般来讲，要求也是要严格些，时间没有那么自由。如果是拿记时薪资的，每个月都是相差不多的，大公司只要自己认真做，还是可以的（不求发财）。如果是小公司的话，普工待遇不是很高的，福利待遇也有不全的，小公司稳定性还是要差一些的。选择做普工，一是选择大公司，二是选择可以学到技术的工种，三是认真工作。不怕吃苦受累。

选择送外卖，还是做普工，都是要自己能够适应，自己要定下心来做都可以做出成绩来的，也都是可以为自己以后的发展打下基础的。送外卖的可以接触不同的人，可以发展成朋友圈，为自己营销奠定基础，方便发展成客户。做普工的，也可以通过升职加薪，为自己创建个人品牌，还有享受一些资然都。只要有一种能力，化无形为有形一切皆为自己所用，就能获得自己想要的结果。

以上就是我对这个问题的回答，欢迎大家分享更多的观点，大家一起讨论，一聊聊！

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年轻人宁愿通过网络送外卖也不进厂，究竟是科技的进步还是倒退

跟科技无关，第一：当下快节奏的生存法则，不会给年轻人留任何苦练技能的时间，出来社会就需要赚钱，外卖最实在，只要努力就能拿到回报；第二：中国工厂绝大多数都是钻劳动法空子，地方法定底薪，赚钱全靠加班，除了吃饭睡觉，剩下的时间都在上班，尤其是流水线工作，没有前途，收入也不高，年轻人怎么能熬的下去；第三：大部分厂里也不愿意尝试赋予工人长期工作保障，业务繁忙时，高价从各种中介公司招工人，淡季就想办法把人辞退了，中介公司招聘又包含了很多虚假宣传，导致很多人都不愿意再吃亏上当；第四：进厂需要远离家园，没有劳动保障，更没有节假日回家探亲，送外卖不一样，家门口的工作，可以顺便照顾家人。

我从事外面行业五年，做过配送员，也干过站长，当过区域负责人，见过形形色色的配送骑手，有破产的老板，有生意不好的店家，有厂里没有效益的工人，有大学毕业没有合适工作的大学生，更多的是居无定所的浪子，网上很多呼声说外卖员逆行、闯红灯，对社会造成的危险很大，建议取缔！这样的说法就是对社会的不负责任，马航之后怎么不建议取消飞机？外卖行业无论对科技进步是否有帮助我不了解，但我知道的是，它创造了几百、上千万的工作岗位，无形中增加了社会稳定性，假设没有这么低门槛的工作，那些社会中无所适从的人，可能就会做出很多社会危害性的事情了。

OK，关于年轻人宁愿通过网络送外卖也不进厂，究竟是科技的进步还是倒退和送外卖不建议进厂的内容到此结束了，希望对大家有所帮助。